一、 指导思想

以“三个代表”重要思想和《中共中央国务院关于加强和改进大员工思想政治教育的意见》精神为指导，按照完善员工工作管理体制和推进员工“三自”的要求，坚持统一效能的原则，完善内部机构设置，理顺各个部门的职能分工，提高整个团总支、员工分会的工作水平，形成分工明确、运转协调、高效透明的员工工作管理体制。

二、 机构设置及人员组成

系团总支、员工分会设一个团学工作常委会、一个办公室、一个宿舍文明创建委员会和七个部。其中团总支下设组织部、宣传部、素质拓展部、文娱部；员工分会下设办公室、学习部、科研部、体育部和宿舍文明创建委员会。

团学工作常委会设常委五名，由团总支副书记，员工分会主席、副主席、办公室主任组成。

办公室设主任1名，副主任1名。

各部设部长1名，副部长1—2名。

宿舍文明创建委员会设主任1名,副主任3名。

三、工作职责

1、团学工作常委会：讨论并决定团学工作的重要事项，加强对各部门和各班工作的指导。

2、团总支副书记：协助团总支书记做好团的工作。

3、员工分会主席：负责员工分会的全面工作，制定年度、

学期、月工作计划、召集员工分会全体成员会议，组织开展各项活动，经常向系领导汇报各部门的工作情况，参与系各项工作的管理，主持团学常委会会议。

4、副主席：协助主席工作，具体负责分管的工作。当主

席不在位时，根据系领导的指定代行主席职责。

5、办公室：

（1）负责系员工干部会议的通知和清点人数，做好会议记录。

（2）负责团总支、员工分会的通知、制度等文件的起草、打印和编排等工作。

（3）收发院团委、员工会的文件，收集、整理和保管系员工活动材料。

（4）做好与员工有关的信息收集，及时向系里老师反映员工的思想、学习和生活等方面的情况。

（5）协调各部门的工作，做好团学工作大事的记录。

（6）安排值班人员，处理日常事务，做好上传下达工作。

（7）负责团学工作文具用品的计划、领取、管理和发放。

2、 组织部：

（1）负责团员的教育和管理。

（2）负责团费的收缴。

（3）指导班团支部开展团建工作。

（4）负责员工干部的考勤和测评。

3、 宣传部：

（1）向员工宣传党的路线、方针、政策和学校的重要工作。

（2）负责系员工工作的对外宣传。

（3）围绕员工思想政治教育内容，出好宣传板报。

（4）协助各部门做好活动的场地布置和宣传。

4、 素质拓展部：

（1）组织员工参加社会实践和勤工助学活动。

（2）组织开展青年志愿者活动、“三下乡”活动和寒、暑假社会调查。

（3）管理员工社团，指导社团开展活动。

（4）组织员工开展公益活动和义务劳动。

（5）负责员工素质拓展的认证、办证。

（6）负责系团学主要活动的赞助事宜。

9、文娱部：

（1）组织员工开展健康的文化娱乐活动。

（2）建立各种文艺团队，并指导其开展训练、演出等活动。

（3）开展音乐、美术知识讲座，组织音乐舞会和文艺演出。

（4）协助做好大型活动的策划、组织和具体实施。

10．学习部：

（1）经常了解同学的学习情况和对教学工作的意见，并及时向系领导反映。

（2）抓好学风建设，做好员工学习考勤，负责学风检查。

（3）组织开展学习比赛、学术讲座、知识竞赛、普通话大赛、辩论赛等各项活动。

（4）做好英语过级、考研的宣传，为员工提供全方位的指导与服务。

（5）指导各班学习委员开展工作，组织各班开展学习经验交流。

11、 科研部：

（1）组织学术讲座和交流。

（2）组织员工参加学校和省、市大员工科研比赛。

（3）负责系刊的编辑、出版和发行工作。

（4）协助素质拓展部做好寒、暑假社会调查报告的评比。

12、体育部：

（1）组织员工参加群众性的体育活动。

（2）开展各类体育竞赛。

（3）组织员工参加学校各类体育竞赛。

12、 宿舍文明创建委员会

（1）开展经常性的卫生检查，指导和督促各班、各宿舍创造优美、舒适的学习生活环境。

（2）协助系党总支做好员工宿舍党建工作。

（3）开展宿舍文化建设，提升宿舍文化品位。

（4）做好宿舍安全保卫工作。

（5）加强女生“四自”教育，组织开展有利于女生健康的活动。

（6）关心员工切身利益，及时向有关部门反映员工在住宿方面的问题。

经济与管理系

2013年9月20日